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为保障川西高速运营管理工作顺利开展，进一步适应当前高速公路营运发展需要，完善组织机构，合理配置资源，本着高质量、高标准、高效率的基本原则，结合川西高速实际情况，10月9日，川西公司组织开展收费站副站长公开选拔竞聘工作。

本次选拔收费副站长，旨在选拔出最适合的人才，以推动公司业务的进一步发展。在经过严格的前期资格审查后，竞聘者们通过竞聘演讲和现场答题的方式，全面展示了他们的个人基本情况、竞聘优势以及对竞聘岗位的履职设想。

评委组由川西公司领导班子成员、相关部门负责人、纪检部门组成，按照公平、公正、公开的原则对竞聘者给与合理评价。

下一步，公司将继续致力于人才的培养和选拔，通过选拔机制，构建高素质的管理团队，为公司的长远发展奠定坚实的基础。