为进一步提升内训师整体水平，川西公司推荐5名优秀内训师参加了川高公司组织的启明计划—川高公司内训师选拔培训，培训课程包含经验萃取、课程开发、授课技巧、PPT设计等方面，并进行实操演练，并根据课题类别进行分组PK，每位学员上台试讲，评选出明星讲师和优秀课件。

通过多方角逐，川西公司2名学员脱颖而出，获得川高公司优秀内训师称号。

通过此次培训，解决了过往在经验萃取方面的痛点、难点，学员们深刻领悟到培训要以实际问题为导向，深挖问题背后的原因，并基于原因找解决办法，以弄懂教会为目标，先进行课程开发，再加入教学设计，最后做好课程讲授，以通俗易懂的方式教授知识与技能，助推学习型组织建设。