为深入贯彻落实党的二十大精神，压紧压实基层党建工作责任，进一步检验基层党组织书记抓党建工作第一责任人责任落实情况。2月20日，川西公司绕东党总支召开2022年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会。党总支委员、党支部书记、支部委员等10余人参会。

会议首先组织学习了习近平总书记在中共中央政治局第二次集体学习及在学习贯彻党的二十大精神研讨班开班式上发表的重要讲话精神。

会上，基层党支部书记依次结合2022年党建工作落实情况进行了述职。绕东党总支书记、管理处处长边举先同志针对述职情况及日常工作开展情况进行了客观准确的点评，既充分肯定成绩，也直指短板弱项，并提出改进措施，要求支部书记带头抓好落实、推动问题解决、取得工作实效。随后，全体与会人员对各党支部书记述职情况进行了测评。

最后，边举先同志就下一步抓好基层党建工作提出要求：各支部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续加强党的二十大精神学习宣贯，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持一致。一要进一步强化责任担当，聚精会神抓党建。从严抓实三个责任，党支部要负总责，承担好主体责任；书记要亲自抓，承担好党建工作第一责任；支部委员要协力抓，承担好职责范围内党建工作领导责任，下到基层一线，以党小组建设为具体抓手，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力，全力推进各项工作任务。二要坚持正确思路方向，擦亮“五色先锋”。要围绕“五色先锋”党建品牌建设，不断丰富党建品牌内涵，发掘、发现、培养基层一线中的“五色先锋”，不断充实和完善品牌内容，不断思考要如何将业务工作与党建工作深度融合，引领管理处党建工作高质量发展。三要突出党员作风建设，持之以恒抓管理。要督促党员干部改进工作作风，多做实事，不做虚功，把更多的心思和精力都用在为民服务上，同时要把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一起来，发现小毛病要及时“扯扯袖子”甚至“大喝一声”，防止小问题变成大问题。